EXO小说网

手机浏览器扫描二维码访问

第313章 公司餐厅（第3页）

咱们研究中心已经有现任首席官员了，要是再留两个首席在一块儿，可能不太好。”

“我记得他们关系很亲近，在德国慕尼黑工业大学念书的时候就是同学。”

“没错，他们是好朋友，一个曾在我们研究中心当主任，另一个现在担任同样的职位。

他们在观点和其他事情上，说不定会产生冲突，下面的工人可能也会觉得有两个老板，不知道该听谁的。”

“嗯……”

“而且，如果他留在Dyeon韩国，就算只担任一年顾问，Dyeon韩国说不定就能成立一个研究中心。

他能做的事儿也更多，还能教教那儿的年轻工人。”

小主，这个章节后面还有哦，请点击下一页继续阅读，后面更精彩！

“你觉得他会接受这个提议吗？”

“我觉得他会乐意的。

他可能本来就不太愿意和新任首席官一起在研究中心工作。”

“好吧，只要他愿意接受调动，我这边没问题。”

建浩转而询问金总监和尹总监：“GHMobile的前研究长还在这儿吗？”

“在呢。”

“他目前担任顾问，和GHMobile签了一年合同，到今年年底到期。

我考虑让他调到咱们这儿来，他肯定能帮上大忙。

咱们可以给他安排一间办公室，他可以在那儿看看书，必要的时候给生产现场的工人做做指导。”

金总监赶忙接过话：“我完全赞同您的想法，先生。

我们确实需要像他这样经验丰富的人。”

“你觉得亚当·卡斯勒先生会反对这个主意吗？”

“明天我们要开合资企业的例会，我会在会上先提这个事儿。

先生，如果您能表示同意和支持，我想卡斯勒先生应该不会拒绝。”

“嗯，行吧。”

这是Dyeon韩国公司自合资公司成立以来召开的第一次会议。

会议冗长又乏味，因为会上每个人说的话都得通过口译员翻译。

会议由总务经理主持。

“这是DyeonKorea成立后的首次会议。

出席人员有总裁建浩、副总裁亚当·卡斯勒、总监金东灿、生产经理李熙烈（音译自Hee-Yeol）、助理经理成一基（音译自Il-GiSeong）、会计助理经理赵梦淑（音译自Mung-SookJo）、维护团队助理经理安永德、总务团队助理经理朴善洪（音译自Seon-HongPark）、员工叶善慧，还有来自DyeonAmerica的三名工程师，以及今天为我们做翻译的经理李珠英（音译自Joo-YoungYee）。

我们公司餐厅有一名工作人员，不过她今天因个人原因没能参会。

目前，Dyeon韩国共有15名员工。”