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第25章 全面推行力破阻碍（第3页）

叶阳深知“上有政策，下有对策”

的道理，于是祭出了现代管理学的法宝——关键绩效指标（kpi）考核！

他建立了一套完善的监督机制，将改革任务层层分解，落实到每个官员头上，并制定了严格的考核标准。

每个官员的绩效都与他们的升迁、奖惩挂钩。

这下子，那些想浑水摸鱼、阳奉阴违的官员可就傻眼了。

以前还能偷奸耍滑，现在？呵呵，立马被关键绩效指标（kpi）的铁拳教做人！

更绝的是，叶阳还开通了举报通道，鼓励百姓监督官员。

这下，官员们更加不敢乱来了。

毕竟，群众的眼睛是雪亮的！

“好家伙，这太子丹是懂管理的！”

郭嘉不禁感叹，这波操作简直是666！

，！

在关键绩效指标（kpi）的加持下，改革的执行效率如同火箭般飙升，各项措施落地生根。

原本荒芜的田地焕发出新的生机，新式农具的使用让粮食产量翻了一番。

百姓们喜笑颜开，纷纷称赞太子英明。

叶阳的威望也随之水涨船高，整个朝堂对他充满了信心。

看着燕国的新气象，叶阳站在城楼上，心中感慨万千。

一望无际的田野里，金黄的麦浪翻滚，如同一片金色的海洋。

百姓们脸上洋溢着幸福的笑容，这才是他想要看到的盛世景象！

“兄弟们，这才只是个开始！”

叶阳豪情万丈，“我们的目标是星辰大海！”

燕国的改革，自然也引起了周边国家的关注。

齐国使臣来到燕国，对叶阳的改革赞不绝口：“太子殿下真是雄才大略，我齐国深感佩服！”

韩国使臣也紧随其后，表达了合作的意愿：“燕国如今蒸蒸日上，我韩国愿与燕国加强交流，互利共赢！”

然而，就在一片祥和的氛围中，姬平府邸却弥漫着一股阴冷的气息。

“该死！

这小子怎么这么难对付！”

姬平狠狠地将酒杯摔在地上，碎片四溅。

“难道我们就只能眼睁睁地看着他一步步壮大吗？”

冯御史脸色阴沉，眼中闪烁着怨毒的光芒。

姬平冷笑一声，从怀中掏出一封信，信封上赫然印着一个鲜红的“秦”

字。

“我已经联系了秦国……”

他的话戛然而止，屋内的气氛更加凝重。

：（）开局重生太子丹，郭嘉带我复兴大燕