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第49章 谭池服软抛弃杨怀民（第3页）

下午，冶金工业部再次召开部委会议，会议中，一致决定，免去杨怀民第三轧钢厂厂长职务，另有任用。

同时，接受了高副部长的举贤不避亲，任命原副厂长李怀德担任代厂长。

而在第三轧钢厂，也正在举行一场会议。

今天上午，轧钢厂接到了辖区派出所的通报，厂里技术工人易中海打砸别人房屋，恶意举报污蔑他人，正式被拘留10天。

杨怀民原本打算大事化小，小事化了的解决掉这件事，

但是，他给派出所张所长打电话时，遭到了对方的严词拒绝。

另外，也不知道是谁的手笔，易中海拘留的事情，在厂里传播的非常的快。

在李怀德的要求下，杨怀民不得不召开厂委会，讨论对易中海的处罚。

会议开始，杨怀民先声夺人的发言道：“各位，易中海易师傅，不单单是我们厂里的老同志了，还是咱们厂里的八级工之一。

我们国家现在落后于西方资本主义，最需要的就是像易中海这样有经验的老同志，传帮带，帮助我们厂子加快生产，赶超西方。

易师傅也是个普通人，普通人难免都会犯错误，咱们不能一棍子就打死，还是要给他一个改过自新的机会嘛！

国家培养一个高级工需要多少时间和精力啊！

大家好好想想吧！”

杨怀民这一番声情并茂，大义上的道德绑架，很快就得到了他一系干部的响应。

但是，李怀德岂是易与之辈，立即发言道：“杨厂长说的，有一定的道理，我们国家培养一个高级技工，的确是不容易。

但是，就因为他是高级技工，就能置国法于不顾？就能随心所欲，凌驾于国法之上？

那还要国法干什么！

这不是逃脱处罚的理由！

作为一个受人尊敬的高级技工，厂子里给了他最好的待遇，可他是怎么回报厂子的？

我们培养工人，技术上要培养，思想品德上也要培养，这点，我要在会上批评杨怀民同志，

自从杨怀民同志，兼任了厂里的书记后，大大放松了对职工同志的思想教育工作。

我认为，杨怀民同志要做自我检讨，

同时，对于这次易中海犯的错误，更要严肃处理，把这件事树立成我们厂，对职工思想教育的典型来处理。”

李怀德义正词严的一番话，自然是迎来了李系干部的一番支持，

人数上，更要比刚才杨怀民说话后，支持的人要多的多。

这也要怪易中海自己！

自从他当了八级工以后，又有杨怀民的关系，就在厂里，开始人五人六的。

对一些厂里的干部，也是爱搭不理的，摆老资格，得罪了一大帮人。

一时间，厂会议室里，两大派系，开始针锋相对，互不相让。

这时候，会议室里跑进来两个人，正是杨怀民的秘书杨为民，和李怀德的秘书，小张。